本报讯（孙宇）近日，北林区党群服务中心内气氛热烈。来自先锋街道辖区3个社区的百余名工作人员通过“理论笔试+现场竞答”的双重考验，全面检验政策理论水平与业务实战本领。

从“纸上谈兵”到“实战演练”

此次活动打破了传统单一的考核模式，创新采用“笔试筑基+竞赛提能”的组合形式。前期，街道已组织全体社区工作人员进行了闭卷理论笔试，重点考察对党的创新理论、公共惠民政策等基础知识的掌握情况。在此基础上，7月21日的现场竞赛则更侧重于业务实操与应变能力。

竞赛环节设置了必答题、抢答题、互选题三个模块，内容紧扣基层治理脉搏，将矛盾纠纷调解、安全生产排查等核心业务纳入考题，真正实现“用什么就考什么”。比赛通过后台软件随机抽签确定6支参赛队伍的18名上场选手，并引入观众现场互动评分机制，确保了全员参与、公平公正的比赛环境。

赛场直击：速度与智慧的较量

比赛现场气氛庄重而热烈。在必答题环节，选手们沉着冷静、对答如流，展现出扎实的理论功底；进入抢答题环节，各代表队屏息凝神、争分夺秒，上演了一场精彩的“速度与激情”；最扣人心弦的互选题环节，则是知识与战术的双重博弈，各队仔细研判、审慎出招，将现场氛围推向顶峰。

经过激烈比拼，最终三支优胜队伍脱颖而出。整场赛事不仅赛出了水平，更赛出了团结协作、奋勇争先的精气神。

以赛促干：把经验转化为服务效能

“很荣幸能以选手的身份参与其中，这不仅是比赛，更是学习的机会。”中兴社区工作者魏菲表示，接下来会把在比赛中学到的基础知识和实操经验融入辖区工作中，踏踏实实地为居民做好服务。

先锋街道办事处党群服务中心主任白金钉介绍，此次“笔试+竞赛”的活动形式，不仅夯实了全体社区工作人员的理论知识储备，更为各社区搭建起了一个同台竞技、互学交流、补齐业务短板的优质平台。大家在欢声笑语中卸下了工作压力，拉近了协作距离，切实增强了队伍的凝聚力与归属感。

下一步，先锋街道将以本次活动为新起点，建立常态化、长效化学习练兵机制，把比武练兵中积累的经验做法转化运用到党群服务日常工作中，持续锤炼过硬业务本领，精准回应群众急难愁盼，全方位提升基层为民服务水平。