特约记者姜立峰 全媒体记者王宏妍

就业是民生之本，更是残疾人融入社会、实现价值的重要途径。近年来，海伦市残联坚持“平等、参与、共享”理念，从政策引领、技能培训、合作拓渠、全程服务四个维度系统发力，构建起全方位残疾人就业服务体系，越来越多残疾人通过劳动敲开“幸福门”。

政策红利持续释放，为残疾人就业筑牢根基。海伦市残联将政策落实作为推动就业的“先手棋”，严格执行按比例安排残疾人就业制度，督促机关、企事业单位履行法定义务；依法征收残疾人就业保障金，发挥杠杆调节作用。同时，协同人社、税务、财政等部门建立联动机制，确保岗位补贴、社保补贴等惠残政策精准直达，有效降低了用人单位的用工成本，极大激发了企业安置残疾人的内生动力。政策“含金量”不断转化为就业“增量”，也为后续技能培训和岗位开发夯实了基础。

在政策护航下，技能培训精准发力，着力破解“有岗无人、有人无技”的结构性矛盾。“授人以鱼不如授人以渔。”海伦市残联紧扣市场需求和残疾人特点，联合职业培训机构常年开展“订单式”培训，年均培训残疾人及家属100人次。课程设置既有手工艺制作、电子商务等传统项目，又拓展至现代农业、现代服务业等新兴领域，力求“需求什么就培训什么”。经过系统培训，残疾人就业率显著提升，靠手艺吃饭、凭技能增收成为现实，也为拓宽就业渠道积蓄了底气。

有了本领，还需出路。海伦市残联积极对接各类市场主体，在多元渠道上重点突破。按比例分散就业稳步推进，行政事业单位、国有企业带头安置，残疾人平等融入普通岗位；在稳步扩大分散就业的同时，集中就业形成标杆效应，“全国残疾人工作先进集体”黑龙江三特纺织服装产业集团每年吸纳100余名残疾人及家属就业，额外发放生活补助，成为当地集中安置的“金字招牌”。针对重度残疾人出行不便的难题，市残联创新推行“企业+残疾人”居家就业模式，与春梅藤编等小微企业合作，由企业供料、回收，残疾人足不出户完成手工加工，已累计吸纳30余人，人均月增收800至1500元。此外，灵活就业与辅助性就业同步发力，为智力、精神和重度肢体残疾人提供兜底保障。多措并举之下，就业路径从“独木桥”变为“立交桥”。

就业不仅要“扶上马”，更要“送一程”。海伦市残联着力构建覆盖全过程的“一条龙”服务体系，从职业评估、岗位推送到人岗匹配、跟踪回访，每个环节都有专人负责、全程跟进，确保残疾人“进得来、留得住、干得好”。与此同时，大力宣传省级自强模范张丹丹、朱凯等典型事迹，用身边榜样激发内生动力，全社会扶残助残氛围日益浓厚，用人单位向残疾人敞开的大门越来越宽。

今后，海伦市残联将持续完善政策、优化服务供给，让更多残疾人通过劳动实现人生价值，在“中国大豆名城”的高质量发展画卷中，书写属于残疾人群体的奋斗篇章。